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Pilotis

Fonctionnalités

Tout ce qu'il faut pour piloter le plan de formation, rien de plus

Performance opérationnelle, financière et décisionnelle : trois angles de lecture, une seule source de données.

Performance opérationnelle

Savoir à tout moment où en est le plan

Chaque action de formation est suivie de la programmation à la clôture, pour chaque entité et chaque métier. Les retards sont visibles avant qu'ils ne deviennent des annulations.

  • Taux de réalisation du plan, par entité, direction et métier
  • Taux de participation et de complétion des sessions
  • Heures de formation dispensées et par collaborateur
  • Respect des plannings et suivi des retards
  • Couverture des effectifs par entité et par métier
  • Planning des actions en diagramme de Gantt
Extrait du planning (Gantt) de Pilotis : six actions de formation sur un semestre, avec leur avancement et leur statut.

Performance financière

Suivre le budget formation comme un investissement

Le budget n'est plus suivi dans un fichier à part : chaque dépense est rattachée à une action, une entité et une devise. Vous voyez l'écart au moment où il se crée.

  • Budget alloué, engagé et consommé, par entité et par devise
  • Coût par formation, par participant et par heure
  • Écarts au budget et indicateurs d'efficience
  • Projection de fin d'exercice
  • Coût net après financements (FDFP et organismes équivalents)
Une responsable formation analyse des indicateurs sur son ordinateur, un écran de tableaux de bord en arrière-plan.

Performance décisionnelle

Préparer les arbitrages, pas seulement les constater

Pilotis transforme les écarts en décisions à prendre et garde la trace de ce qui a été décidé. Le comité arrive en réunion avec les bonnes questions.

  • Code couleur rouge, orange, vert sur chaque indicateur
  • Alertes automatiques sur les dérives de coût, de délai et de réalisation
  • Liste des décisions attendues du comité
  • Journal des arbitrages, daté et commenté
  • Simulation « et si ? » : report, réaffectation, ajout d'une session
  • Board pack PDF généré et envoyé automatiquement avant chaque comité
Page de synthèse d'un Board pack Pilotis : feux de statut, faits marquants et arbitrages proposés au comité.

Données et intégration

Des données fiables, sans ressaisie

Vos fichiers actuels restent le point de départ. Pilotis les contrôle, les consolide et les met à disposition de vos autres outils.

  • Import Excel assisté avec rapport d'erreurs ligne par ligne
  • Score de qualité des données par entité
  • API documentée pour votre SIRH et vos outils internes
  • Flux de données pour Power BI
  • Intégration avec Ordo pour l'émargement et les fiches de présence
Schéma : les fichiers Excel alimentent Pilotis, qui échange avec Power BI, le SIRH par API et Ordo.

Modules complémentaires

Tout le cycle de la formation, quand vous en avez besoin

Activez les modules utiles à votre organisation, au rythme de votre déploiement.

Recueil des besoins

Collecte structurée auprès des managers et des entités.

Workflows de validation

Circuits d'approbation des demandes et du plan.

Évaluations à chaud et à froid

Satisfaction immédiate et mesure de l'impact à distance.

Certifications et habilitations

Registre à jour et alertes avant expiration.

Matrice de compétences

Compétences requises et acquises par métier.

Prestataires

Référentiel, évaluation et suivi des organismes de formation.

Convocations

Envoi des convocations et suivi des confirmations.

Une formatrice anime une séance de travail devant un tableau blanc, face à un groupe de participants en salle de réunion.
Formations comportementales et managériales
Un technicien en casque et gilet de sécurité intervient sur un wagon-citerne.
Formations techniques et habilitations

Les indicateurs inclus

Une vingtaine d'indicateurs prêts à l'emploi

Chaque indicateur est calculé automatiquement, par entité, par période et en consolidé.

Opérationnels

  • Taux de réalisation du plan
  • Taux de participation
  • Taux de complétion
  • Heures de formation
  • Heures par collaborateur
  • Taux d'accès à la formation
  • Respect des plannings

Financiers

  • Budget alloué / consommé
  • Taux de consommation budgétaire
  • Coût par formation
  • Coût par participant
  • Coût par heure
  • Écart au budget
  • Coût net après financement

Pilotage

  • Formations stratégiques réalisées
  • Satisfaction à chaud
  • Efficacité à froid
  • Certifications à renouveler
  • Décisions en attente
  • Score de qualité des données
  • Projection de fin d'exercice

Voyez votre plan de formation dans Pilotis

30 à 45 minutes, sur des données fictives ou sur vos propres fichiers Excel. Nous vous recontactons sous 48 h ouvrées.